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县民政局:践行服务宗旨 推进依法行政
来源:廉洁·通江日期:2017-11-10 11:37阅读量:1372
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今年以来,县民政局深入落实全面从严治党,紧紧围绕“民政为民、民政爱民”的工作理念,全面塑造厚德、亲敬、奉献、公廉的民政队伍新形象,以正面典型树标杆,以反面典型明底线,大力加强行业作风建设、不断推进依法行政,认真解决群众关心的热点、难点问题,进一步提高了作风建设水平,促进了民政事业持续健康快速发展。

优化内部环境,建立长效机制。制定作风整顿工作方案和成立作风整顿领导小组,直属各单位也成立了相应的领导机构和工作班子,形成了一把手亲自抓、分管领导直接抓、责任股室具体抓的工作格局,做到上下联动、齐抓共管,确保了作风整顿工作有组织、有领导和健康有序地进行。今年以来,向广大群众发放全面从严治党宣传资料500多份、走访服务对象1000余人次,召开座谈会征求各类意见和建议62条,并按照单位职责及时进行反馈、制定整改措施、认真进行整改。局纪检组采取听汇报、征求意见、查阅档案等方式对各股室和局属单位以及民政行业单位的作风建设进行督查,并在一定范围内进行了公开公示,群众满意率都在97.4%以上。

做好三个结合,形成整体合力。一是把作风建设与“两学一做”常态化制度化结合起来,做到学习内容、时间、人员和效果“四落实”,党员干部的政治素质和理论水平逐步提高,对作风建设的认识也进一步增强。二是把作风建设与行政效能建设结合起来,认真贯彻落实规范化服务型政府建设工作要点,建立完善了“两集中、两到位”的管理办法和长效机制,对行政审批和转报事项的办理时限在承诺时限上提高了90%。对社会救助体系、养老服务建设、双拥优抚安置、婚姻登记、政务大厅民政窗口、基层治理和儿童关爱等工作人员进行了业务培训,全面落实了“四项制度”建设,大力推进服务便捷、程序量化、依法行政、行为规范的服务体系建设。三是把作风建设与内部管理结合起来,用制度管人管事,出台了《干部职工学习制度》《干部职工行为规范制度》《工作目标考核管理办法》等,形成抓作风建设的整体合力,促进工作高效有序运行。

加强廉政建设,实现可持续发展。切实加强党风廉政建设,制定了《2017年风险防控工作实施方案》,签订了《党风廉政建设目标责任书》和《风险防控承诺书》,认真观看《被围猎的权力》和《阳光问廉》等专题片,通过学习对照剖析,进一步加强岗位廉政风险防控,切实提升拒腐防变能力。今年1至9月,发放城乡低保资金15330万元,困难残疾人生活补贴495万元;近三年来,自主就业退役士兵812人,发放地方一次性经济补助2059万元,共接收并安置转业士官49人;严格落实257名孤儿、896名低保家庭儿童基本生活保障;在157个重点贫困村配备“爱心妈妈”,升级改建“大巴山留守儿童之家”144个、“童伴之家”72个,爱心小屋130个,心语交流室132个,为2名贫困下肢残疾儿童实施肢体矫治手术。充分发挥民政义务监督员、社区志愿者和“民政为民、民政爱民”微信公众号的作用,广泛征求社会各界对民政工作的意见和建议,加大了监督力度,确保了惠民政策落实到位。


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