通江县“中梗阻”典型问题集中警示约谈现场

“麻石镇多名工作人员长期在编不在岗......”

“毛浴镇1名群众反映，先后9次到镇社保窗口办理业务未果......”

“朱元乡党委文件中出现‘党组’‘加强审计队伍素质建设和能力建设’等语句......”

近日，通江县纪委监委召开“中梗阻”典型问题警示约谈，9个单位主要负责人接受约谈。

“有的单位不能动真格、下深水，避重就轻找问题；有的单位工作检查走过场，睁一只眼闭一只眼；有的单位监管缺位，干部管理失之于软，怕得罪人”，通江县纪委监委负责人一语道破滋生“中梗阻”顽疾的原因所在。

“接下来，我们将优化便民服务中心人员结构，落实好AB岗制度，切实加强干部纪律学习和作风整顿，确保类似‘中梗阻’现象不再发生”，毛浴镇镇长余晓军现场表态承诺。

今年以来，通江县以零容忍态度整治“中梗阻”，采取“一通报、二问责、三回头看”的方式，持续形成警示震慑氛围。一是坚持点名道姓通报曝光，通过微信公众号、官方网站等形式，定期通报一批典型“中梗阻”问题，做到见人见事；二是坚持失责必问问责必严，按照“三牌问责”机制，对整治“中梗阻”搞应付、走过场的人和事，正确运用监督执纪问责“四种形态”，让咬耳扯袖、提醒约谈成为常态；三是适时开展回头看，对整改的问题再监督再检查，严防“中梗阻”现象死灰复燃。

“太羞人了，我们的正式文件居然闹出这样的笑话，这确实是我们的干部敷衍塞责、只图应付的表现......”，约谈会后，朱元乡乡长杨舟反思说道。

据悉，本次警示约谈会曝光典型问题10个，发放“红牌”问责通知书9份，警示约谈9人。（撰稿：袁木 审核：李松柏）